管理者候補募集

急募！管理者侯補として活躍いただける方を大募集！ブランクOK！完全週休2日制！定時の17:30退社可能！

「FCM訪問看護ステーションすみだ」では、訪問看護の管理者侯補として活躍いただける方を大募集しています。

管理職候補としての募集になりますが、当ステーションの事を理解していただくためにも、まずは訪問看護師としての通常業務からお願いします。

主治医の指示のもと、ご自宅に伺い健康状態のチェックや日常生活の看護を行います。

◎お仕事に慣れていただくまでは、一緒に同行訪問しますし、独り立ちした後でも不安なケースは先輩ナースが必ず同行します。

管理者に登用されれば、下記のような管理者業務もお任せします。

・スタッフの訪問スケジュールの調整や教育

・新規利用者さんの契約関連業務

・予算、売上、経費の計画管理　など

経験が浅くても大丈夫！私たちが全力でバックアップいたします。

とにかくスタッフの働きやすさにこだわっています！

スタッフが働きやすい環境を作るために社内制度など常にアップデートを行っています。

訪問の記録はICT化されており、iPadで訪問先で看護記録は完了いたします。事務所に持ち帰って記録する事もありません。

残業も無く、ほぼ定時の17：30退社可能です。
東向島駅から徒歩0分なので通勤も楽々です。

引っ越し物件探しなどもお手伝いいたします。祝金進呈あり。
入職時期はご相談ください。
※詳しくは「引っ越し支援キャンペーン」をご覧ください。

事前お仕事説明会（履歴書不要）を随時開催しています！

興味はあるけど敷居が高い、自分にできるかわからないという方も多いと思います。

「まずは職場見学したい」「もっと内容を理解したい」

そんな方のために、ステーションの職場見学やお仕事説明会を随時開催しております！

まずは話を聞いてみたいという方でも大歓迎です!事務所の見学や訪問看護の雰囲気を見たい方もぜひお待ちしております。

事前お仕事説明会の申込はこちらをご覧ください。

勤務日・勤務時間等のご希望考慮いたしますので、まずは、お気軽ご相談ください。

【お願い】人材紹介会社を介さず、直接ご応募ください🙇

訪問看護ステーションへの転職を考えられる場合、直接ホームページや電話等からステーションに直接問い合わせるケースと人材紹介会社から連絡がきて転職先を選んでいくケースの2つがあります。

どちらを利用されても求職者様は無料ですが、私たちにとっては、人材紹介会社を通してのご応募の場合、高額な紹介料（年収の25-35%が相場）を紹介会社に支払うことになり、どうしても採用の敷居が高くなってしまいます。😅

ホームページやお電話で直接応募いただければ、中間の紹介料がかかりませんので、入社お祝い金などで求職者様への還元も可能になります！

うちに限らず、現在、求職されている方は、ぜひ人材紹介会社を介さず、直接ご連絡してご自身の目で職場を確かめてください。（直接の連絡は少し勇気がいると思いますが・・・）どこのステーションもきっと喜ぶと思います！😄

管理者候補募集要項

業務内容	ご利用者さま宅へお伺いし、医療処匿、褥瘡の処置、リハビリなどの業務をお願いします。訪問手段は電動自転車です。※原付パイク利用可能また、管理者侯補としてステーションの運営業務もお任せします！経験を活かしてステップアップをしたい方にもピッタリです！＼慟きやすさ抜群の環境！／スタッフが働きやすい環境を整えていますI ＊訪問の記録はICT化 ※看誤記録はタブレットで管理、訪問先で完結チカ＊残業なし、ほぼ定時の17:30退社可能＊すみだ、かめあり事業所とも駅チカ通勤ラクラク＊FCM訪問看護ステーションかめあり:亀有駅徒歩4分で通勤ラクラク＊引っ越し物件探しもお手伝い。祝金進呈あり ※入職時期ご相談くださいアピールポイント！＼アナタに合わせた働き方が可能！／ご利用者さまにしっかり向き合えるように、スタッフが無理なく働ける環境づくりに力を入れています。通常で、日勤のみ17:30までで残業も少なめ。＊時短勤務や件数を抑えた勤務希望などの働き方も可能です！子育て中や趣味と両立したい、たくさん働きたいなどアナタの希望に沿った働き方ができます。働き始めてからのライフスタイルの変化も、随時相談に乗りますのでご安心ください。
契約形態	正職員
資格	訪問看模未経験者OK （あれば尚可）病棟などでの臨床経験ブランクOK オンコール対応可能な方※回数は応相談総合病院や大学病院で勤務経験がある方が多数活躍中です。「退院後の様子が気になる」そんな思いから在宅医療に関心を持ち、訪問看模未経験からスタートした方がほとんどです。
給与	正社員の場合　年俸制　月額12ヶ月分＋賞与2ヶ月分【　看護師　管理者、管理者候補　】 534万6,000円～580万円以上　オンコールありの場合＋　90件以上で別途インセンティブ支給 2,000円管理者の場合はステーション全体の訪問件数で1件目から30円～50円のインセンティブが発生します。あくまで一例です。時短勤務、休日の選び方、働き方により、年収は異なります。
賞与	【常勤】年俸制2か月分を12等分して毎月支給
昇給	業績による
勤務地	FCM訪問看護ステーションすみだ〒131-0032 墨田区東向島5-3-3　ステーションプラザ209号室東向島駅から徒歩0分 FCM訪問看護ステーションかめあり〒125-0061 東京都葛飾区亀有5-26-8 亀有駅徒歩4分
勤務時間	8:30～17:30
休日・休暇	完全週休２日制、シフトによる。（年中無休365日営業）年間休日120日＋リフレッシュ休暇５日（自由に取得できます）合計125日＊育児・時短勤務などもご相談ください。週休3日希望なども柔軟に対応します。慶弔休暇、育児休暇あり。　他にも制度があります。有給休暇取得を推進しています。
待遇	社会保険完備。（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）昇給年1回賞与あり（実績２．０ヶ月分）退職金あり（中退共加入）ユニフォーム貸与（社内にて洗濯、持ち帰り無し）マスクなど支給外部研修費用補助あり（負担額については稟議申請にて決定）遠方から就職希望の方には、引っ越し物件探しお手伝い、祝金進呈もあります。（20万円） TEL　03-6657-0603 採用担当　石井、呉井（くれい）